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Gold für Cofinpro

17.03.2017

Zum siebten Mal in Folge hat die Unternehmensberatung Cofinpro vom Great Place to Work® Institut die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands erhalten. Das Consulting-Haus wurde zudem zur besten Unternehmensberatung in der Kategorie der Firmen mit 50 bis 500 Mitarbeitern gekürt. Gleichzeitig erhält Cofinpro im Jahr seines zehnjährigen Bestehens als eines von wenigen deutschen Unternehmen den Sonderpreis Trust-Champion Gold.

Seit 2011 gehört Cofinpro kontinuierlich zu Deutschlands 100 besten Arbeitgebern. Glaubwürdigkeit, Respekt, Fairness und Teamgeist - das sind Werte, die bei dem Frankfurter Unternehmen nicht nur auf dem Papier stehen, sondern in der täglichen Arbeit gelebt werden. Dies zeigen die Ergebnisse der repräsentativen Umfrage unter den Mitarbeitern, die ihren Arbeitsplatz und ihren Arbeitgeber bewertet haben. Im Benchmark mit den 700 Teilnehmern des Wettbewerbs behauptet sich Cofinpro in sämtlichen Kategorien auf einem der Spitzenplätze.

"Auf dieses Ergebnis und vor allem auf die kontinuierlich herausragenden Bewertungen unserer Mitarbeiter sind wir außerordentlich stolz", sagt Cofinpro-Vorstand Christine Naber. "Denn wir schaffen es, trotz eines hohen jährlichen Wachstums unsere Werte nicht aus dem Blick zu verlieren und das gesamte Beraterteam mitzunehmen." 2007 als Beratungshaus mit 9 Consultants gestartet, gehört Cofinpro heute mit 125 Mitarbeitern zu den Hidden Champions im Markt der Beratungshäuser für Finanzdienstleister. Im vergangenen Jahr legte der Umsatz mit einer Steigerung von mehr als 15 Prozent erneut deutlich stärker zu als der Branchendurchschnitt.

Doch es sind nicht nur die reinen Zahlen, die die Entwicklung von Cofinpro verdeutlichen. "Vor zehn Jahren haben wir überwiegend Regulierungsprojekte im IT-Umfeld als unterstützendes Unternehmen betreut. Heute agieren wir als strategischer Partner und koordinieren beispielsweise große Digitalisierungsvorhaben für führende Institute Deutschlands. Mehr als die Hälfte unseres Umsatzes entfällt inzwischen auf solche Schlüsselprojekte, mit denen wir die Banken dabei unterstützen, sich zukunftsfit zu machen", erläutert Christine Naber.

Wie hat Cofinpro einen solchen Sprung innerhalb von zehn Jahren geschafft? Für den Cofinpro-Vorstand ist die Antwort klar: "Wir fühlen uns unseren Kunden ebenso wie den Mitarbeitern verpflichtet und agieren bei jedem Auftrag pragmatisch, unternehmerisch und verantwortlich."

Nähere Informationen zu einer Karriere bei Cofinpro finden Sie unter cofinpro.de/karriere/